近年来，重庆市忠县妇幼保健院积极响应婴幼儿照护服务发展需求，立足职工和群众共建共享的发展理念，围绕“规范化、专业化、普惠化”方向最安全的线上配资平台，创新“医、教、保”三位一体医育结合新模式，打造“用心用情服务职工”示范样板，引领区域普惠托育服务高质量发展。
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医院先后荣获“全国爱心托育用人单位”“重庆市一级托育服务机构”称号，托育服务工作经验成功入选重庆市工会重点工作创新案例。
\n筑体系，构建“规范化”发展新格局
\n建强示范基地。医院投入500余万元建成重庆首家医疗系统示范性普惠托育中心，创新设置感统训练、音乐课堂等六大功能区域，推出公办托育、医育结合多元化托育服务，为面上托育事业树好标杆、试点示范。
\n优化标准体系。医院参照国家级、市级托育机构管理规范标准，制定公立与民营托育机构备案标准，围绕规范服务、高效管理、有序运营，建立健全30余项管理制度，全面提升全县托育服务发展水平。
\n强化工会保障。医院建立工会专项托育基金，用于托育补助。成立由工会代表、职工代表组成的托育监督委员会，定期开展服务质量评估，切实维护职工权益。
\n强内核，锻造“专业化”服务新标杆
\n实施全程健康监护。依托公立医院与托育单位“双专业”优势，医院组织医护团队从运动、认知、语言等多方面对幼儿进行评估，坚持每日健康晨检、午检，常态化开展生长发育监测、眼保健等健康服务，对特殊幼儿实行实时监测。
\n构建特色课程体系。坚持发展普惠托育与特殊婴幼儿服务相结合，构建“基础+特需”课程体系。医院创新开设感统体能、科学探索、创意艺术、全脑开发等特色课程，推出专业早期康育发展项目，提供多元融合服务。
\n家院联动无缝保育。医院探索建立“医、教、保”三位一体保育管理新机制，建立健康成长档案，与家庭联动将儿童健康管理、科学养育等医学知识融入日常托育管理。建立职工子女健康数据库，提供免费生长发育评估及干预指导。
\n促发展，探索“普惠化”运营新模式
\n创新供给机制，实行“双轨制”服务。托育中心面向社会实施梯度收费，困难家庭可减免部分费用；面向医院职工，建立工会与院方“双补助”机制，困境职工享受全免托费，普通会员收取半价托费。同时，灵活设置入园离园时间，开展延时晚托服务，有效缓解职工“带娃”与工作冲突。
\n坚持公益导向。托育中心以非营利性和公益性为主，收费定价低于全市普惠托育指导价格，最大限度减轻家庭经济负担。
\n严控服务质量。配备专业营养师，科学制定婴幼儿营养食谱，实现“每日三餐、两周不重样”。目前，托育中心孩子们的各项健康指标优于平均水平。
\n自投入运营以来，忠县妇幼保健院托育中心充分发挥县级普惠引领示范作用，实现了幼儿、职工、群众、政府“四个满意”目标。下一步，忠县妇幼保健院将立足县情实际，借鉴国内先进地区成功经验，全力构建主体多元、特色鲜明、管理规范、服务优质的普惠托育服务体系，努力让普惠托育发展成果更广泛、更公平、更高效地惠及广大职工和群众。（资讯）
\n原标题：创新“三化”模式 打造医育结合示范标杆最安全的线上配资平台
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